Кадровый консалтинг в Липецке

Образование: • Общество практикующих психологов «Гештальт-подход», 1 ступень программы «Московский гештальт институт», 2017–2018 гг. • РАНХиГС при Президенте РФ, профессиональная переподготовка по программе «Психология профессиональной деятельности», 2022 г. • Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации, программа «Школа руководителей центра предпринимательства в ВУЗе», 2022 г. • Общество практикующих психологов «Гештальт-подход», 2 ступень программы подготовки «Московский гештальт институт», 2018–2022 гг. • Московский финансово-промышленный университет «Синергия», психология, магистр, 2020–2023 гг. • ЧУ ДПО «Лаборатория современных технологий психотерапии и практической психологии», повышение квалификации по программе «Основы танцевально-двигательной терапии», 2023–2024 гг. Опыт: • МБУ «Технопарк-Липецк», заместитель директора по PR и GR, 2018–2019 гг. • ИП Дорохин Иван Николаевич, директор по развитию, 2015–2019 гг. Достижения: • Правительство Липецкой области, благодарственное письмо за добросовестный труд и профессионализм, 2023 г.

Образование: • Экономист по финансам и кредиту, 1994–1999 гг. • МВА: стратегия (с 2020 г.). • Директор по персоналу. Стратегическое управление персоналом, 2021–2022 гг. Опыт: • Главный бухгалтер, 2004–2008 гг. • Директор филиала с функцией управления HR, 2012–2019 гг. • HR бизнес-партнёр — 3 года.

Опыт: • Русские деньги Кредитный менеджер, 2012–2017 гг. • Деньги сразу Руководитель подразделения, 2017–2018 гг. • 585 Золотой Заместитель руководителя подразделения, 2018–2019 гг. • ООО Кориус Начальник отдела канцелярии, 2020–2022 гг. • ООО Управдом Специалист по поиску и подбору персонала, 2019–2026 гг.