Составление сопроводительного письма у станций Большой кольцевой линии на западе Москвы

Образование, спортивные звания: • МАИ, специальность – управление персоналом, 2009–2014 гг. • Московская высшая школа фитнеса, инструктор тренажерного зала, 2018 г.

Образование: • Томский национально-исследовательский государственный университет, управление персоналом, 2005–2010 гг. • Учебный центр «Ваш СоветникЪ», курс «Эффективное управление: подбор, оценка и мотивация персонала», 2014 г. • Участие в конференции hh «HR-будущее: технологии, которые изменят всё!», 2016 г. • Школа директоров по персоналу, курс по прохождению базового уровня, 2015–2016 гг. • PwC, курс «Бизнес коучинг», 2018–2019 гг. • 5 Prism, курс «Метод 5 призм в работе коуча», 2020 г. • Center for Mindful Leadership, wingwave coaching, 2020–2021 гг. • 5 Prism, international level coaching, 2022–2023 гг. • The International Partnership for Methods of Integral Development, спиральная динамика, 2023–2024 гг. Достижения: • АНО «Развитие человеческого капитала», благодарность, 2021 г.

Образование: • РГГУ, бакалавр, филология, 2019–2023 гг. • РУДН, магистратура, филология, 2024–2026 гг. Опыт: • Частный преподаватель английского языка — 3 года. • ЭКСМО, переводчик художественной подростковой литературы, 2023–2025 гг. Достижения: • TOEFL, IBT, 89 баллов, 2023 г. • Участие и выступление на конференции на английском языке (с 2026 г.).

Образование: • РАНХиГС, психология, магистратура, 2019–2021 гг. • АНО «НИИДПО», программа «Разработка специальной индивидуальной программы развития (СИПР) ребенка с ОВЗ в соответствии с ФГОС», 2025–2026 гг.

Образование: • «Эксперт-кадровик» обучающая программа практического КДП (с 2024 г.). • «Руководитель HR службы: эффективное управление персоналом", РТ Академия, 2025 г. • HR-коуч ICF (с 2025 г.). Опыт: • HR-эксперт и специалист по трудовому праву | 20+ лет практики | Защита прав работника — 20 лет.

Образование: • МГУ им. М.В. Ломоносова, факультет иностранных языков и регионоведения, переводчик, 2013–2019 гг. Опыт: • Репетиторством занимается с 2013 года — 7 лет. Достижения: • Призёр Всероссийской олимпиады по английскому языку, 2013 г.

Образование: • НИУ ВШЭ, факультет коммуникаций, медиа и дизайна, направление – реклама и связи с общественностью, 3 курс. Опыт: • Account manager PR-сопровождение компаний, разработка рекламных кампаний и стратегий, подбор блогеров, перевод и написание пресс-релизов, создание статей, организация мероприятий. Сектор It. Клиенты: HP Inq., Bosch, vivo, App Dynamics, 2021–2022 гг.

Образование: • Финансовый университет при Правительстве РФ, 2017–2021 гг.

Образование: • Орловский государственный аграрный университет имени Н.В. Парахина, строительство, бакалавр, 2018–2023 гг. • АНО ДПО «НАДПО», профессиональная переподготовка по программе «Практический маркетинг. Технологии эффективного маркетингового продвижения», маркетолог (специалист по маркетингу), 2023–2024 гг. • Институт современного НЛП Михаила Пелехатого, обучение по программе «НЛП-Практик», 2023–2024 гг. • Erickson coaching International, The Art & Science of Coaching, Erickson Professional Coach (EPC), 2024–2025 гг. • ООО «Эриксон Интернешнл», повышение квалификации по программе ««Наука и искусство трансформационного коучинга», 2025–2026 гг. • Московский институт психоанализа, психологическое бизнес-консультирование, профессиональный коучинг (с 2026 г.). Опыт: • Заместитель директора по HR в ООО «Торговый дом «Транскомплект» — 1 год. • Самозанятость (с 2026 г.).

Образование: • Московский Институт Иностранных языков, 2001–2006 гг. • IHK (Frankfurt) - HR-стратегии, корпоративное управление персоналом, 2019–2021 гг.

Образование: • МГИМО (университет) МИД России, зарубежное регионоведение, бакалавр со знанием иностранных языков, 2015–2019 гг. • МГИМО (университет) МИД России, менеджмент, магистр со знанием иностранного языка, 2019–2021 гг. Опыт: • Самозанятый репетитор по немецкому и английскому языкам — 7 лет. • Самозанятый независимый карьерный консультант — 1 год.

Образование: • Санкт-Петербургский государственный университет, психолого-социальная работа (профессиональная переподготовка), 1996–1997 гг. • УЦ «Специалист» при МГТУ им. Н.Э. Баумана, управление персоналом, 2014 г. • ШБ «Синергия» (Москва), практикум «Оптимизация бизнес-процессов», ведущий Андрей Коптелов, 2017 г. Достижения: • Ассоциация эриксоновской терапии, гипноза и нейролингвистического программирования, семинар по НЛП (Касимова И.А.), 1993 г. • Институт психологической культуры и ментальной медицины РАН и Министерства здравоохранения РФ, семинар «Психологическая культура. Жизненные стратегии творческой личности» (Касимова И.А.), 1994 г.

Образование: • Национальный исследовательский технологический университет МИСИС, инженер-эколог, 1994–2000 гг. • Российский университет дружбы народов, переподготовка по программе «Управление персоналом», 2010 г. • Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова, управление персоналом современной организации, 2022 г.

Образование: • Московский государственный университет культуры, библиотекарь-библиограф, 1990–1995 гг. • Государственная академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов, программа «Социология и психология», 2002 г. • Московская бизнес школа, семинар по теме «НR-Директор: система управления персоналом в организации», 2012 г. Опыт: • Опыт работы более 20 лет. Сферы деятельности: Архитектура, строительство, дизайн: - Руководство HR-функцией в компаниях, специализирующихся на архитектурных и дизайнерских проектах. - Участие в разработке коммерческих предложений и корпоративных стандарто — 23 года.

Образование: • • Нижегородский государственный лингвистический университет им. Н. А. Добролюбова, бакалавриат, 2019: лингвистика. • • Московский городской педагогический университет, магистратура, 2021: «Иностранные языки в пространстве современной межкультурной коммуникации». Опыт: • • MP Recruiting, консультант по подбору, февраль — июль 2021. Поиск IT-специалистов на европейском рынке, общение с кандидатами на английском и французском. • • Content AI, Senior IT-рекрутер / HR-партнёр, с октября 2022. Найм полного цикла на IT- и non-IT-роли уровня middle, senior, lead и руководителей отделов. Интервью по компетенциям и кейсовые интервью. Встречи 1:1, ежеквартальные ревью, планы развития и у — 4 года. • • ABBYY, IT-рекрутер, сентябрь 2021 — октябрь 2022. Найм в R&D от middle до Head of: frontend, backend, DevOps, QA, C++, PMO. Участие в релокации сотрудников.