Подготовка к собеседованию с работодателем у станций Большой кольцевой линии на юге Москвы

Образование: • «Управление по целям, МВО», Литягин, 2007 г. • «Обучение внутренних корпоративных тренеров», K&S Знания и навыки, г. Санкт-Петербург, 2007 г. • “Эффективный руководитель», Л. Геращенко, 2012 г. • Топ HR Trends, г. Москва, 2012 г. • "25 инструментов Digital HR», А. Хохловский, Кузница Кадров, 2019 г. • Platrum, сервис автоматизации менеджмента, 2025 г. • ГБУ «Моя карьера», вебинар «Правовые вопросы трудоустройства. Всё, что нужно знать», 2026 г. • Школа карьерного менеджмента, программа «Введение в профессию карьерного консультанта», 2026 г. • «Поиск работы с ИИ от резюме до первых 90 дней». Школа карьерного менеджмента, 2026 г. Опыт: • ООО «Росагрохолдинг». Менеджер по подбору персонала. г. Пенза, 2004–2006 гг. • Сеть универсамов "СПАР". Менеджер по персоналу и обучению. г. Пенза, 2006–2007 гг. • ООО ТД "ПигМа". Менеджер по подбору и развитию персонала. г. Нижний-Новгород, 2007–2008 гг. • ФОРУС Банк, ЗАО, Head Office. HR-менеджер, 2011–2013 гг. • Микрофинансовая компания FINCA, Неаd Office. Ведущий менеджер по персоналу. г. Самара, 2014–2015 гг. • CONSO. Fashion ритейл ( middle up) с собственным производством. Ведущий HR-менеджер. г. Москва — 9 лет.

Опыт: • Системный аналитик — 4 года.