Лариса Павловна Максимова

Образование:

• Ташкентский политехникум, «Технология изделий из кожи», техник-технолог, 1985–1989 гг.

• ГОУ ВПО «Елабужский государственный педагогический университет», учитель технологии и предпринимательства, 2001–2006 гг.

• Коуч, IPS, 2017 г.

• АНО КОУТ 2.0, наставник государственной программы «Стратегическое управление талантами в РТ на 2015-2020 гг.», курс «Управление продюсированием талантов», 2018 г.

• АНО ДПО «Институт непрерывного образования», «Наставничество в работе с одарёнными и талантливыми детьми и молодёжью», 2019 г.

• Институт практической психологии «Иматон», повышение квалификации «Методика проведения тренинга для женщин "Терапевтическое рукоделие"», 2020 г.

• Набережночелнинский филиал УВО «Университет управления "ТИСБИ"», курс переподготовки «Государственное и муниципальное управление», 2021 г.

• ООО «КейсАйДи», практические навыки консультирования в современной профориентации по технологии SKILLFOLIO, 2022 г.

• Томский государственный университет, социальное предпринимательство и управление социальными проектами, 2022 г.

• Академия карьерного развития, профориентолог, 2023 г.

Достижения:

• Премия мэра в области молодёжной политики, 2015 г.

• Почетная грамота министерства по делам молодежи и спорту РТ, 2018 г.

• Благодарственное письмо Министерства по делам молодёжи РТ за развитие предпринимательских навыков у школьников, 2019 г.

• Диплом АСИ за тьюторскую деятельность и вклад в профессиональное самоопределение молодежи РТ, 2019 г.

• Благодарственное письмо за содействие в организации и проведении MSHT BILER FORUM в качестве модератора, 2019 г.

• Благодарственное письмо за сопровождение социально-профессиональных идейных команд в рамках реализации стратегической инициативы «Кадры будущего для регионов», 2019 г.

• Благодарственное письмо АНО «Казанский открытый университет талантов 2.0» за подготовку команды к участию в Проектной олимпиаде, 2019 г.

• Благодарственное письмо министерства образования и науки Республики Татарстан «КОУТ 2.0» за сопровождение команд в реализации стратегической инициативы «Кадры будущего для регионов», 2019 г.